12 месеца (365 дни) неограничен достъп
19 модула и над 65 урока
Видео презентации по важни теми, които може да гледате многократно
Библиотека с нормативните документи, които следва да познавате
Месечен оперативен график на директора, с който ще следите за всички важни срокове
Сертификат за успешно завършен курс
Вече сте директор на училище!
Изберете най-новото дистанционно обучение на РААБЕ, специално подготвено за новоназначени директори на училища, и си осигурете професионален спътник за всеки ден от първата година от Вашето управление на училището.
Структурирано по важни за училищното управление теми, обучението ще Ви преведе стъпка по стъпка от планирането и организирането на дейността на училището до комуникацията с екипа, родителите и взаимодействието със заинтересованите страни.
Получавате 12 месеца достъп до обучението
На Ваше разположение са:
19 модула с над 65 урока за:
- планиране и организиране на дейността на училището
- подготовка на списък-образец 1, училищни учебни планове, план-прием
- работата на педагогическия съвет
- контролната дейност на директора
- управление на човешките, финансовите и материалните ресурси
- работата на обществения съвет и др.
Съвети и насоки за:
- работа с нормативните документи, които следва да познавате
- изготвяне на училищната документация – заповеди, планове, правилници и правила и др.
- ефективна комуникация и взаимодействие в екипа и със заинтересованите страни
Видео презентации, с които:
- получавате в синтезиран вид практически насоки по дадена тема
Месечен оперативен график на директора, за да:
- следите сроковете – кога, какво следва да направите и на какво основание
Кратки куизове след всеки модул, за да се самооцените
Финален тест, с който да проверите какво сте научили
Сертификат за успешно преминато обучение
Акценти от обучението:
- Административна и правна култура на директора – специфика при работа с нормативни документи
- Планиране на дейността на училището – насоки за изготвяне на училищната стратегия, годишния план за дейността, правилника за дейността на училището, заповеди на директора и др.
- Организиране на дейността на училището – списък-образец 1, план прием и училищен учебен план
- Организиране и документиране работата на педагогическия съвет
- Контролна дейност на директора – планиране, реализиране и документиране
- Делегиране на права и правомощия
- Управление на финансовите ресурси на училището – управление на бюджета, ВПРЗ, СФУК и др.
- Управление на човешките ресурси – подбор, назначаване, наставничество, квалификация и др.
- Управление на партньорства и сътрудничества, взаимодействие със социалните партньори
Как да получите своя Сертификат:
1. Запознайте се със съдържанието на всички теми от курса.
2. След като приключите работата си по дадена тема, натиснете бутон Завърши темата.
3. След като маркирате всички теми от курса като завършени, изберете бутон Завърши курса.
4. Това Ви дава право да получите Сертификат. За целта:
- влезте в меню Настройки на акаунта си, изпишете коректно имената си в полета Име и Фамилия и натиснете бутон Запазване на промените
- в падащото меню на поле Показване на името в Сертификата изберете Вашите имена, които ще бъдат вписани в Сертификата, след което отново натиснете бутон Запазване на промените.
5. Ще може да изтеглите/отпечатате генерирания Сертификат с имената, които сте задали, от меню Сертификати.
Важно! След като сте отпечатали Сертификата си, Вашият неограничен достъп до съдържанието на курса остава активен в рамките на 1 година (365 дни), считано от получаване на достъпа до курса.
-
Въведение
-
Модул 1. Административна и правна култура
-
Модул 2. Планиране на дейността
-
Модул 3. Организиране на дейността
-
Модул 4. Педагогически съвет
-
Модул 5. Обществен съвет
-
Модул 6. Настоятелство
-
Модул 7. Контролна дейност
-
Модул 8. Делегиране на права и пълномощия
-
Модул 9. Управление на финансовите ресурси
-
Модул 10. Управление на човешките ресурси
- Управление на човешки ресурси – видео
- Подбор на персонал при назначаване
- Как да изберете най-подходящия кандидат за обявената позиция?
- Подбор при съкращаване на щата или намаляване обема на работа (чл. 329, ал. 1 от КТ) 124
- Квалификация и развитие на персонала
- Наставничество
- Привличане, мотивиране и задържане на педагогически специалисти в образователната институция
- Ролята на професионалното портфолио на педагогическия специалист
- Куиз тест
-
Модул 11. Осигуряване на здравословни и безопасни условия на възпитание, обучение и труд
-
Модул 12. Управление на материални ресурси
-
Модул 13. Документи с фабрична номерация
-
Модул 14. Признаване на училищно обучение, образование и професионална квалификация
-
Модул 15. Социална и гражданска компетентност
-
Модул 16. Управление на времето
-
Модул 17. Управление на партньорства и сътрудничества
- Ефективно взаимодействие с родителите
- Форми на комуникация и взаимодействие с родителите
- Някои предизвикателства при взаимодействието с родителите и как да се справяме с тях?
- Ролята на родителите в процеса на мотивацията на децата им за учене
- Как да се справяме с тормоза, агресията, насилието в училище?
- Куиз тест
-
Модул 18. Взаимодействие със синдикатите
-
Модул 19. Взаимодействие с институции, бизнес и други заинтересовани страни
-
Използвани източници и литература
-
Приложения: Библиотека
-
Финален куиз
-
Анкета
